7月30日、Dijian Real Estate Group Companyは、趙正勇氏の重大な懲戒および違法事件の改革を推進するための会議を開催した。

この会議の特別な議題は、事例を通じた改革推進に関するグループの関連文書や講演を検討し、事例を通じた改革推進に向けた社内の業務を再整理し、実態に基づいた事例を通じた改革推進の業務をどのように実施するかについて深い交流と議論を行うことであった。この会議では、まずわれわれが思想的理解を高め、任務をしっかりと果たさなければならないことが要求されました。教訓を深く学び、理想と信念の「マスタースイッチ」をしっかり持ち、誠実に職務を遂行し、学習、教育、自己反省と修正を通じて党員の先進性と指導幹部の立派な風格を反映する。第二に、問題を注意深く調査して解決し、是正の実施を強化する必要があります。作業計画を比較し、タスクを明確にし、対策を練り、実行を組織します。第三に、業務の効率性を確保するための検査・監督を強化する必要があります。企業の綱紀検査委員会は、是正台帳を厳格に管理し、是正作業の実施を監督し、事例を通じて改革を推進する作業が効果的に行われるようにしなければならない。

(ライター: Ji Jianbing)