企業の誠実な文化の構築をさらに強化し、誠実さに対する従業員の意識を深めるために、陝西省移民移住グループは最近、「役職に基づいて、責任に基づいて、魂としての誠実さ」をテーマとした「役職誠実の誓約書」に署名するよう全従業員を組織しました。

この署名は、各ポジションのビジネス特性と整合性リスクを密接に組み合わせて、差別化されたコミットメント条件を策定します。財務部門の従業員が署名した職務誠実誓約書には、資金の回収と支払業務は会社が確立した資金承認プロセスと権限に従って厳格に処理され、資金の安全性と合理的な使用が確保されることが明確に規定されています。オフィスの従業員が署名した職務誠実誓約書では、あらゆる形態の利権の誘惑に断固として抵抗することが強調されています。ビジネス取引において、当社のビジネスパートナーから賄賂、リベート、贈答品、高価な贈答品、またはその他の不当な利益を決して受け取らず、その立場を利用して個人的な利益を追求しません。

イベント後、従業員らは総じて、誓約書への署名は制限であるだけでなく保護でもあり、「何をしなければならず、何ができないのか」がより明確になると述べた。今後は、職場の誠実さへの取り組みを出発点として、誠実さの意識を「文書要求」から「行動意識」に転換し、無尽蔵のパワーを注ぎ込み、クリーンで正しい現代的な企業を構築していきます。